Especialista en Agricultura y Agroforestería Programa de Conservación y Restauración del Río Lempa

Resumen del Puesto:
El especialista en agricultura y agroforestería, tendrá el rol de articulador de sistemas de extensión para el Programa, será responsable de coordinar la implementación de acciones a nivel del territorio del Programa, por medio de la gestión colaborativa con las agencias de gubernamentales y socios locales, trabajará en estrecha colaboración con otros miembros del equipo técnico y demás miembros del equipo del Programa.

Principales Responsabilidades del Puesto:
▪ Trabajar en estrecha colaboración con las entidades socias y aliados estratégicos del territorio, con base a los principios del programa de trabajar bajo co-diseño y co-implementación.
▪ Apoyar la construcción y expansión de un sistema multi-actor de extensión agrícola en las zonas de intervención del Programa.
▪ Colaborar en la promoción de buenas prácticas de manejo de café, pasturas, con base a otras experiencias exitosas ya implementadas por CRS.
▪ Asegurar el establecimiento y funcionamiento de un centro de formación en agricultura de conservación y practicas del enfoque Suelo y Agua para Agricultura, incluyendo la selección y el establecimiento de prioridades de las necesidades de sistemas y equipos de producción, establecimiento de parcelas demostrativas y experimentales, así como apoyar el diseño y la implementación de eventos de capacitación para agricultores.
▪ Participar en el proceso de aplicación y evaluación de herramientas e instrumentos de seguimiento técnico con los que trabajará el Programa.
▪ Trabajará en coordinación con el personal de campo de socios o aliados en el territorio de intervención, para asegurar que sea fortalecido el conocimiento y las capacidades para promover exitosamente las prácticas clave de ASA e introducir nuevas actividades productivas, así como incentivar técnicas de mitigación y adaptación a las sequías.
▪ Junto con el Gerente de Agricultura de Conservación, se dará seguimiento al Marco de Resultados, hitos, Plan de monitoreo y vinculaciones interinstitucionales.

Rendición de cuentas y retroalimentación a/de participantes. Colaborará con la coordinación de monitoreo en línea con las políticas y procedimientos institucionales para que los participantes puedan expresar su retroalimentación a la ejecución del Programa y se pueda desarrollar un proceso de aprendizaje para la mejora de la calidad de ejecución técnica del Programa.
▪ Aprendizaje colaborativo. En conjunto con el gerente del proyecto y el área de Monitoreo de monitoreo, organizará jornadas de aprendizaje participativas en conjunto con actores clave.
▪ Informes. Apoyará con insumos técnicos relevantes, la redacción de informes a las diferentes partes interesadas, según los niveles de discusión, sobre el análisis e interpretación de los medios de verificación y resultados de las acciones técnicas.

Antecedentes, Experiencia y Requisitos:
Educación y Experiencia
▪ Ingeniero(a) Agrónomo(a)
▪ Mínimo de 5 años de experiencia laboral en apoyo de proyectos de desarrollo agrícola y proyectos o intervenciones con enfoque de cuencas.
▪ Experiencia en procesos y mecanismos de extensión agrícola.
▪ Experiencia en agricultura restaurativa y enfoque de Agua y Suelo para Agricultura (basada en agricultura de conservación).
▪ Experiencia específica en las mejores prácticas del cultivo de Café y su Cadena de Valor.
▪ Experiencia en manejo integrado de la fertilidad de suelos y nutrición de cultivos.
▪ Experiencia en plan de acción participativo e involucramiento de la comunidad.
▪ Experiencia en el seguimiento de proyectos y la recolección de datos relevantes.
▪ Experiencia en el uso de paquetes de MS Windows y MS Office (Excel, Word, PowerPoint).
▪ Se valorará muy positivamente conocimientos en áreas como: gestión de cuencas hidrográficas, ganadería sostenible y riego eficiente.
Habilidades Personales
▪ Habilidades de escucha activa, observación y análisis con capacidad para formarse juicios sensatos.
▪ Buenas habilidades de gestión de relaciones y capacidad para trabajar efectivamente en equipo, con actores y socios locales y miembros de la comunidad.
▪ Atención al detalle, exactitud y puntualidad en la ejecución de responsabilidades asignadas.
▪ Proactivo, ingenioso y orientado a soluciones y resultados, pero con apertura a la gestión colaborativa.