Plan International es una organización independiente de Desarrollo y Humanitaria sin fines de lucro que promueve los derechos de la niñez y la igualdad para las niñas. Creemos en el poder y el potencial de cada niña y niño, pero sabemos que a menudo se ven limitados por la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas las más afectadas.

En colaboración con niñas, niños, jóvenes, seguidores y socios, luchamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los problemas a los que se enfrentan las niñas y los niños en situación más vulnerable. Apoyamos a la niñez desde su nacimiento hasta la edad adulta y los capacitamos para prepararse y responder a las crisis y a la adversidad. Impulsamos el cambio de prácticas y políticas a nivel local, nacional y global gracias a nuestro alcance, experiencia y conocimientos.

Durante más de 85 años, hemos reunido a otros optimistas determinados para transformar la vida de todas las niñas y niños en más de 80 países.
No nos detendremos, hasta lograr la igualdad.

La Oportunidad:

Garantizar la calidad, efectividad, y eficiencia del proyecto Nuevas Reglas en las regiones de Lima y Piura, asegurando la gestión programática, financiera, recursos humanos y de información y conocimientos, desde un enfoque de derechos humanos y género con el fin de facilitar el alcance de los objetivos estratégicos del país, sobre la base del marco estratégico corporativo.

La Persona:

Experiencia y conocimientos previos

• Licenciatura y post graduado o con estudios de post grado en áreas relacionadas a gestión de proyectos.
• Experiencia en la gestión de proyecto en salud y/o derechos sexuales y reproductivos, salud e higiene menstrual con enfoque de género y desarrollo.
• Al menos 6 años de experiencia en la gestión de proyectos en áreas sociales.
• Experiencia de trabajo técnico con el sector salud, educación y/o gobiernos locales.

Conocimientos:

• Competencias para la planificación, organización e integración en la gestión de proyectos, tanto a nivel programático y financiero.
• Competencias para el cambio de conductas, liderar, motivar e inspirar a través de argumentos lógicos.
• Competencias para la toma de decisiones de manera autónoma para alcanzar los resultados esperados.
• Conocimiento y manejo del enfoque de género.
• Conocimiento de derechos sexuales y derechos reproductivos.
• Conocimiento del sistema de protección contra la violencia.

Habilidades:

• Habilidades de facilitación para llevar a un equipo a través del ciclo completo de desarrollo de gestión del proyecto.
• Habilidades para la gestión e integración de equipos diversos.
• Habilidad para la búsqueda de soluciones ante situaciones complejas.
• Visión estratégica con enfoque de gestión de riesgos.
• Capacidad de influencia, negociación y resolución de conflictos.
• Proactividad, resiliencia e innovación
• Liderazgo y trabajo en equipo

Ubicación: Lima

Reporta a: Gerencia de Implementación Programatica

Nivel Hay: 15

Fecha límite para postulaciones: 21 de enero 2025

Click en el siguiente enlace para conocer el Descriptor Completo del Puesto:

Las políticas y procedimientos de Plan International velan por el cumplimiento de los derechos de la niñez y la igualdad de las niñas. Plan International es un empleador que vela por la protección a la niñez y su salvaguarda y con el propósito de brindar igualdad de oportunidades, valora y respeta la diversidad y la interculturalidad. Plan International se posiciona contra toda forma de discriminación por raza, etnia, religión, género, orientación sexual, diferentes capacidades y cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

 

Level of Education: Bachelor Degree

Work Hours: 8

Experience in Months: No requirements